Черный список компаний



ТОВ "ФОРЕЙН ПЕРСОНАЛ СЕРВІС"

Категория: Агентства по трудоустройству
Специализация: офіційне працевлаштування в Польщі
Год основания: 2016
Лицензия: №642 від 10.06.2016
Директор: Фіщенко Світлана
Адрес: Украина Ровенская обл. Ровно м. Рівне, вул. Словацького, 4-6, БЦ "Словацький", оф. 218
Телефоны: +38 068 16 09, 066 062 34 08
Email: rivne@foreignpersonnel.pl
Web: http://foreignpersonnel.pl/ua

Описание:

Рекрутингове агентство, що сприяє офіційному працевлаштуванню у Польщі працівників різної кваліфікації. Засновником агентства є польська компанія FOREIGN PERSONNEL SERVICE, яка має офіційні договори про співпрацю з польськими підприємствами у різних галузях економіки. Всі вакансії надаються БЕЗКОШТОВНО.

Отзывы о компании  ТОВ "ФОРЕЙН ПЕРСОНАЛ СЕРВІС"
Общая оценка:
3
Положительных
отзывов:
13
Отрицательных
отзывов:
12
Просмотров этой
страницы:
2405
Оставить отзыв
Ваша оценка*:
Captcha

Отзывы (26)

Гость Ужгород 09.11.19
У етой компании все виновны,а они белые и пушистые.Нерекомендую!!!!!!
Анна Стольное 12.01.19
Спасибо Наташа за хороший заработок на заводе Самсунг мне очень нравится там работь общежитие очень хорошее тёплое уютное есть душ горячая вода. На работе лидера очень хорошые була там уже два раза и буду ездить туда много много раз всё очень хорошо супер.
Артем Днепропетровск 27.12.18
Люди! Не видитесь на это. Попал работать на Вирпул в Лодзь, координаторы не выполняют свои обязанности, рабочих часов дают мало, больше чем 2500 злотых в месяц там не заработаешь. Когда все понял и ушел в другое место работать, с меня сняли 450 злотых штраф , за то что не доработал до окончания договора. А в итоге за обработанные 3 недели мне заплатили 380 злотых. На данный момент координатор не берет трубку от меня!!!
незнакомка Киев 24.12.18
Їхали через це агенство(по безвізу)було кілька нюансів,сподобалось те що не кинули коли закінчилась робота на одному заводі,відправили на інший,чесно кажучи була перший раз і очікувала різного,але як із зарплатою так із всим іншим проблем небуло. GreyGoose там є і відповідальні працівники такі я к Николай,допоміг з своїми нюансами,пішов на зустріч за це йому Дякуєм,а про іншого координатора навіть з гадувати не хочеться(в нас їх було два). Жалко що вибір робіт не дуже великий від цього агенства,а там де була ,туди нехочу відношення добре,але фізично дуже тяжко.Рекомендую. Дякую
незнакомка Киев 24.12.18
Їхали через це агенство(по безвізу)було кілька нюансів,сподобалось те що не кинули коли закінчилась робота на одному заводі,відправили на інший,чесно кажучи була перший раз і очікувала різного,але як із зарплатою так із всим іншим проблем небуло. GreyGoose там є і відповідальні працівники такі я к Николай,допоміг з своїми нюансами,пішов на зустріч за це йому Дякуєм,а про іншого координатора навіть з гадувати не хочеться(в нас їх було два). Жалко що вибір робіт не дуже великий від цього агенства,а там де була ,туди нехочу відношення добре,але фізично дуже тяжко.Рекомендую. Дякую
Павел Лодзь 17.02.18
Приехав в город лодзь в 22.20 координрдинатор Соломия трубку не брала днём скинула адрес без номера квартиры мокли под дождём... Кто то вышел покурить знакомая речь короче так попали... Оформили документы поехали на работу купили билеты на 40 мин не хватило нас штрафанули. Работа только в основном по 8 часов то же по деньгами что и в Киеве. Через недельку оказалось в квартире мы не одни с нами клопы. Травила служба все равно грызут .получил з.п 13.000 грн еду счастливый искать работу. И жильё без клопов. Или домой. Добро пожаловать в Лодзь сапа алюминиум . мешкание с клопами ул домбровчиков 22. Очень благодарен координатору содомии которая ничего кроме оформления документов ничем не поможет так что каждый сам за себя!
Павел Лодзь 17.02.18
Как сказала координатор Соломия не нравится увольняйтесь! Так что наши на нас же деньги рубит и отношения как к скотине я что должен в клоповнике жить? Так что ваш выбор ехать или не ехать. Людей на завод прут 2 фирмы возле станка где максимум 2 человека стоит 4-5. Что говорить смысла нет. Выбить дополнительные 4 часа очень тяжело. В некоторых цехах возможность есть но со скрипом. После нового года вообще везде по 8 часов будет. А со ставкой 9.67 это 74 грн в час по 8 часов работа для пенсионеров
Е.К. Николаев 17.02.18
Хочу поделится своими впечатлениями о фирме FOREIGN PERSONNEL SERVICE по эту сторону границы (т.е. в Украине), менеджер Екатерина чудеснейший работник, умница, красавица и просто хороший человек, ни единой гривны я не заплатила ни за приглашение, ни за вакансию. Получила от Екатерины полный план моих действий, телефоны координаторов которые встречали в Польше, более того Екатерина после моего прибытия в Польшу сама позвонила мне и поинтересовалась все ли в порядке, встретили ли нас и все ли устраивает, что было очень приятно. За это 12+. К сожалению не могу выразить такого восторга о FOREIGN PERSONNEL SERVICE в Польше,
Е.К. Николаев 17.02.18
на фирме бардак, за мое время работы поменялось 6 или 7 или .... в общем уже сбилась со счета сколько координаторов, было ощущение что некоторые из них отбывают наказание, в общем работали на отъе.., очень печальная ситуация с воевудскими приглашениями, к тому времени пока мне сделают воевудское приглашение (кстати хочу заметить фирма его делает тоже бесплатно) уже пройдет пол года...... это не серьезно..... меня ждут на заводе как говорится з повротом, а получается что поврота не получается((((((( Конкурирующие фирмы устраивающие людей на этот же завод уже давно сделали своим работникам воевудские приглашения! В общем впечатления 50/50, но я не перестаю надеяться, что будет лучше.
Е.К. Николаев 17.02.18
Так что пока 12+ Польше не могу поставить.

Новости
2017-11-20
Цена успеха, или три вопроса самому себе, на которые нужно ответить

Современный мир – это одна большая гонка, в которой миллиарды участников пытаются обогнать друг друга в стремлении достичь успеха. Но всякий, кто...

2017-11-17
6 хитростей рекрутера на собеседовании

Люди, которые долго ищут работу и многократно бывали на собеседовании, достаточно быстро вырабатывают набор заученных фраз, позволяющих создать видимость...

2017-11-13
Преимущества и недостатки повременной и сдельной оплаты труда

Как известно, существует две основные формы оплаты труда - сдельная оплата, когда работнику оплачивают количество выпущенных единиц продукции или сделанных...

2017-11-10
Адаптация нового сотрудника на предприятии

Одним из важнейших аспектов создания на предприятии благоприятной атмосферы является помощь в адаптации новичков. Ранее мы уже писали о том, как новый сотрудник...

2017-11-08
5 вопросов, которые нужно задать рекрутеру

Собеседование по поводу трудоустройства во многом напоминает экзамен, где рекрутер задает Вам вопросы, а Вы стараетесь отвечать «правильно». Однако...

2017-11-05
6 признаков действительно хорошей работы

Конечно, для каждого человека критерии «хорошей работы» будут своими. Однако мы попытались собрать 6 универсальных и наиболее значимых признаков...

2017-11-03
Чем не стоит поощрять сотрудников?

Помимо денежных премий и повышения по службе многие компании практикуют поощрение сотрудников всевозможными мелкими бонусами, подарками и нематериальными...

2017-10-30
7 признаков того, что собеседование идет успешно

Провалить собеседование можно абсолютно на любом этапе. Даже если рекрутер уже решил про себя, что нанять нужно именно Вас, еще есть возможность всё испортить...

2017-10-29
Что такое корпоративная культура и как ее создать?

В нашей стране многие предприниматели до сих пор не понимают важность и значимость правильной корпоративной культуры для успеха бизнеса. От нее во многом...

2017-10-26
Что такое справочник сотрудника и зачем он нужен?

Чтобы всякий раз не объяснять новичкам, да и давно работающим сотрудникам о тех или иных аспектах жизни и работы предприятия, во многих компаниях используют так...

Все новости
Ваш отзыв добавлен и будет опубликован после модерации.